一、公司简介
贵州红星电子材料有限公司成立于2016年3月,注册资本15000万元,坐落于贵州省铜仁市大龙经济开发区,是由青岛红星新能源技术有限公司、贵州振华新材料股份有限公司等企业共同出资成立的股份制公司。主要致力于废旧动力锂电池回收及资源再利用。公司取得工信部符合《新能源汽车废旧动力蓄电池综合利用行业规范条件》再生利用企业资质,是国家高新技术企业、贵州省专精特新中小企业、贵州省绿色工厂、国家级绿色工厂和国家专精特新“小巨人”企业。公司通过质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、知识产权管理体系、信息安全管理体系和能源管理体系认证。
公司始终遵循“减量化、再利用、资源化”的原则,以客户需求为导向,不断开发、推广新技术,竭诚为客户服务,努力将公司打造成绿色、科技、创新型的富有竞争力的企业。
二、职位描述
(一)岗位名称:研发技术员
1.岗位描述:依据研发、工艺改进计划开展试验研究,协助编制工艺方案、推进工业化落地;处置生产工艺问题,做好资料建档保密,保证实验数据真实完整;负责实验室仪器药剂申购、运维管控,落实实验室安环管理,完成公司交办的其他工作。
2.资格条件:(1)基本条件:年龄35岁及以下(1991年1月1日以后出生),本科学历及以上,精细化工、冶金工程、应用化学、化学工程与工艺等化工与制药类、化学类、材料类相关专业。(2)优先条件:1年及以上技术开发工作经验优先。
3.招聘人数:2名
4.招聘方式:笔试+面试
5.薪酬待遇:面议
(二)岗位名称:会计
1.岗位描述:负责企业日常全盘账务制单、费用报销核算、往来对账、发票税务、固定资产管理;协助完成生产成本归集、存货盘点与月末结账工作,规范财务单据及档案管理,及时上报账务异常,配合税务、审计及部门对接工作,保障公司财务核算规范、准确、有序开展。
2.资格条件:(1)基本条件:年龄35岁及以下(1991年1月1日及以后出生),本科及以上学历,会计学、财务管理专业,1年及以上制造业财务工作经验。(2)优先条件:有新材料/化工制造企业全盘、成本核算经验者优先;熟悉一般纳税人全套账务、汇算清缴实务者优先。
3.招聘人数:1人
4.招聘方式:笔试+面试
5.薪酬待遇:面议
三、报名安排
(一)报名方式
所有岗位采取线上+线下报名,线上收集简历方式为BOSS直聘平台,接收简历邮箱hxdzzp@redstarchem.com(邮件主题:应聘岗位+毕业院校+姓名+联系方式)以及公司指定投递链接接收;线下报名,收集简历方式为公司现场填写报名表(联系方式:0856-3220565)。
投递链接:https://redstarchem3.zhiye.com/
扫码获取填写链接:

(二)时间安排
报名时间:2026年11月2日-11月12日
考试时间:2026年11月
四、资格审查
1.资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消其报名、考试、体检和录用资格。
2.招聘期间,将以短信或邮件方式通知入围应聘者参加笔试、面试等有关事宜,未入围者不再另行通知,请应聘者报名时确保所留手机号码或邮箱真实有效并保持通讯畅通。
五、考试、体检和考察
(一)考试
1.面试+笔试岗位。研发技术员岗位、会计岗位为笔试+面试,按笔试得分排名由高分到低分以不低于1:3且不高于1:10的比例进入面试。
所有岗位面试结束后根据面试成绩进行录取。考试作弊、面试不合格(面试分数低于70分)、体检不合格(以医院出具的体检结果为准)、考察不合格的不予录用。同一招聘岗位应聘人员出现面试成绩并列的进行加试,加试形式为面试。进入面试范围的人选比例不足1:3的岗位,核减该岗位本批次招聘人数或取消招聘岗位并进行重新招聘。
(二)体检
研发技术员岗位、会计岗位在县级以上综合性医院进行个人健康体检,体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行,费用由本人承担。
(三)考察
灵活采取查阅档案、实地走访、考察谈话等多种形式,对人选进行政治素质和业务能力考察,并对人选学历、学位、资格证书等资格条件进行复查。
六、招聘结果公示
公示渠道:贵州红星电子材料有限公司官网(www.gzhxdz.cn)
公示时间为5个工作日。公示期间有异议的,由公司按照有关规定进行调查,根据调查结果由公司确定是否聘用。
七、其他
递补。对面试环节因人员放弃面试资格产生的人员空缺需要进行递补事宜,以及对放弃考察、体检资格或者因考察、体检不合格产生的岗位空缺递补事宜, 由公司根据面试考试成绩另行确定。
咨询电话:0856-3220565
监督电话:15519570220
(信息来源:贵州红星电子材料有限公司)
2026年贵州红星电子材料有限公司公开招聘公告(研发技术员、会计,11月2-12日报名)
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