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2022年贵州昊诚电力实业有限公司招聘简章

  公司简介:

  本公司主要从事10kV一220kV以下送变电工程、线路架设、电力变电器配电安装及电力物资、高低压配电柜生产销售。经营范围:研制开发生产销售;高低压成套设备、电力变压器、高低压电器元件、电力物资、配电壳件及附件、设计销售安装;电力水利、机电、钢结构、化工原料(不含危险品)二三类机电产品设备公司始终坚持以“诚信、品质、服务、质量第一、信誉为重”的经营管理理念。面向社会诚邀有志之士与我公司携手共进。

  本公司招聘以下岗位:

  一、 总经理助理(1名)

  协助总经理完成工作指标,会开车,有一定的法律知识,能适应出差,3-5年工作经验,年龄在35-45岁,大专以上学历,熟悉办公软件操作。(薪资待遇:5000-7000元)

  二、财务人员(2名)

  全盘账务处理,涉税业务办理,对数字敏感,逻辑性强,1-3年工作经验,年龄35-45岁,大专以上学历。(薪资待遇:6000-8000元)

  三、工厂厂长(1名)

  负责全厂的日常及行政管理工作,有电力成套设备生产管理经验。3-5年工作经验;年龄35-45岁,大专以上学历。(薪资待遇:年薪标准15万-18万)

  四、高级技工(1名)

  电力成套设备设计安装维护,技术指导,质量把关,成本控制,人员培训,3-5年工作经验。年龄20-50岁,大专以上学历。(薪资待遇:6000-10000元)

  五、高压电工(10名)

  高低压配电工程安装、设备调试,线路维护,高低压配电柜组装。年龄25-50岁,初中以上学历。(薪资待遇:5000-7000加提成)

  六、项目经理(3名)

  工程项目管理、监督。成本控制,工程质量、工期把控。工程部人员管理、培训,3-5年工作经验。年龄35-45岁,大专以上学历。(薪资待遇: 8000-13000元)

  七、资料员(CAD)( 5名)

  1.对工程资料中存在的问题负责组织整改;

  2. 负责工地资料的收集、整理与移交;

  3 .在工程资料打印输出前对其进行审查;

  4 .能熟练运用CAD及办公软件,随时按要求修改工程图纸;薪资面议。(4000-6000)

  八、销售员 ( 5名)

  1.具有流畅的表达能力和较好的行文能力,并具备一定水平的沟通销售技巧 ;

  2.具有独立地制定销售工作计划的水平和实施经验并能够具备执行能力以达到制定的销售目标;

  3.有客户资源者优先。有1年以上相关工作经验,薪资面议。

  九、现场负责人(3名)

  1、热爱本专业,专业知识扎实,成绩优良,身心健康,具有较强的沟通能力;

  2、服从管理,具有团队精神,能在施工一线或长期驻外工作;

  3、具有一定的识图、绘图基础;

  4、有1年以上相关工作经验,薪资面议。(5000-8000)

  以上职位一经录用公司签订劳动合同统一购买社保,提供食宿(公司有交通车接送上下班)。

  联系人:潘女士

  联系电话:18185497919/15185480000

  电子邮箱:1051643016@qq.com

  工作地址:都匀市绿茵湖产业园区标准厂房10号楼(车管所旁)

  (信息来源:http://www.duyun.gov.cn/zxfw/bmlqfw/ldjy/jygw/202206/t20220607_74650323.html)

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